2025年人工智能地理與企業(yè)采用報(bào)告

2025-10-8 08:02| 發(fā)布者: 何建秋34 0

摘要: Anthropic最新發(fā)布的《類經(jīng)濟(jì)指數(shù)報(bào)告：不平衡的地理和企業(yè)人工智能采用》揭示了全球AI技術(shù)采納的深刻不平等現(xiàn)象。報(bào)告指出，AI的普及速度遠(yuǎn)超以往任何技術(shù)——在美國(guó)，已有40%的員工在工作中使用AI，而這一比例在兩 ...

Anthropic最新發(fā)布的《類經(jīng)濟(jì)指數(shù)報(bào)告：不平衡的地理和企業(yè)人工智能采用》揭示了全球AI技術(shù)采納的深刻不平等現(xiàn)象。

報(bào)告指出，AI的普及速度遠(yuǎn)超以往任何技術(shù)——在美國(guó)，已有40%的員工在工作中使用AI，而這一比例在兩年前僅為20%。

相比之下，電力、個(gè)人電腦和互聯(lián)網(wǎng)等歷史技術(shù)均需更長(zhǎng)時(shí)間才能達(dá)到類似滲透率。

然而，這種快速擴(kuò)散的背后是顯著的地域與應(yīng)用失衡。

研究引入“Anthropic AI使用指數(shù)（AUI）”，衡量各國(guó)人均AI使用情況。

數(shù)據(jù)顯示，高收入國(guó)家如新加坡（AUI達(dá)4.6）、加拿大（2.9）和以色列（7.0）遙遙領(lǐng)先，而印度（0.27）、印尼（0.36）和尼日利亞（0.2）等新興經(jīng)濟(jì)體則明顯落后。

AI使用與人均GDP呈強(qiáng)正相關(guān)，暗示著AI可能加劇全球經(jīng)濟(jì)分化而非促進(jìn)收斂。

在美國(guó)內(nèi)部，AI使用也呈現(xiàn)區(qū)域集中。

華盛頓特區(qū)（AUI 3.82）和猶他州（3.78）的人均使用率超過加州（2.13），反映出地方經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)對(duì)AI采納的影響。

例如，DC集中于文檔編輯與職業(yè)發(fā)展支持，加州側(cè)重IT開發(fā)，佛羅里達(dá)則聚焦金融服務(wù)。

使用模式上，高采納地區(qū)表現(xiàn)出更強(qiáng)的任務(wù)多樣性與協(xié)作性。

低AUI國(guó)家更多將AI用于編碼任務(wù)（如印度超50%），并傾向于“自動(dòng)化”——即完全委托任務(wù)給AI。

而高AUI國(guó)家則更多應(yīng)用于教育、科學(xué)和商業(yè)領(lǐng)域，并偏好“增強(qiáng)型”互動(dòng)，強(qiáng)調(diào)人機(jī)協(xié)同迭代學(xué)習(xí)，這可能意味著更深層次的技術(shù)融合能力。

企業(yè)層面，通過API接入的AI部署展現(xiàn)出更高程度的自動(dòng)化特征。

數(shù)據(jù)顯示，77%的企業(yè)應(yīng)用場(chǎng)景屬于自動(dòng)化模式，遠(yuǎn)高于消費(fèi)者端的約50%。

編碼與辦公行政任務(wù)占據(jù)主導(dǎo)，教育與創(chuàng)意類任務(wù)占比下降。

值得注意的是，企業(yè)對(duì)成本敏感度較低——高成本任務(wù)反而使用更頻繁，說明決策核心在于技術(shù)適配性與經(jīng)濟(jì)價(jià)值，而非單價(jià)。

此外，復(fù)雜任務(wù)的成功部署高度依賴上下文信息的完整性。

分析發(fā)現(xiàn)，輸出長(zhǎng)度較長(zhǎng)的任務(wù)通常需要更多輸入信息，但信息投入的邊際回報(bào)遞減（彈性為0.38）。

這意味著缺乏數(shù)據(jù)整合能力的企業(yè)將在高級(jí)AI應(yīng)用上面臨瓶頸，組織架構(gòu)與數(shù)據(jù)基礎(chǔ)設(shè)施成為關(guān)鍵制約因素。

總體而言，當(dāng)前AI采納仍處于早期階段，集中在少數(shù)高收入地區(qū)與特定任務(wù)領(lǐng)域。

若生產(chǎn)力提升持續(xù)向已發(fā)達(dá)區(qū)域傾斜，全球不平等風(fēng)險(xiǎn)或?qū)⑸仙?br>
未來政策需關(guān)注數(shù)字鴻溝、勞動(dòng)力轉(zhuǎn)型與中小企業(yè)賦能，確保AI紅利更具包容性。

Anthropic已開源全部數(shù)據(jù)，鼓勵(lì)獨(dú)立研究推動(dòng)更深入的社會(huì)經(jīng)濟(jì)洞察。

出品方：Anthropic
發(fā)布時(shí)間：2025年
文檔頁數(shù)：49頁