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最近更新:2025-08-18

人力資源

報(bào)告合集介紹：

人力資源是指企業(yè)或組織中負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、管理員工，協(xié)調(diào)勞資關(guān)系，優(yōu)化人員配置，激發(fā)員工潛力，以支持組織目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的一系列管理活動(dòng)總和。

嚴(yán)選合集會(huì)員免費(fèi)365天持續(xù)更新

更新時(shí)間:2025-10-02 13:20報(bào)告數(shù)量:62

報(bào)告列表

全部 2025年 2024年

2025+極幟大會(huì)PPT下載【人效飛輪：存量時(shí)代的高質(zhì)量增長(zhǎng)指南】【AI賦能人力資源應(yīng)用場(chǎng)景】【砍成本不如改公式—+把組織從“_法困境”推進(jìn)到“_法賽道”】

206頁(yè)2025-10-10

長(zhǎng)沙市2024年人力資源市場(chǎng)工資價(jià)位和企業(yè)人工成本信息報(bào)告

54頁(yè)2025-10-10

字節(jié)跳動(dòng)人力資源體系

44頁(yè)2025-09-13

當(dāng)前五大人力資源趨勢(shì)及 HR 行動(dòng)指南

22頁(yè)2025-09-11

中國(guó)企業(yè)出海人力資源挑戰(zhàn)白皮書（2024-2025版）

68頁(yè)2025-09-09

2025年馬來(lái)西亞出海人力資源白皮書

51頁(yè)2025-08-29

AI時(shí)代人力資源提升策略：2025年HR領(lǐng)導(dǎo)者研究報(bào)告

43頁(yè)2025-08-28

基于人力資源視角之垂直行業(yè)發(fā)展動(dòng)向觀察報(bào)告（2025年7月刊）

45頁(yè)2025-08-24

基于人力資源視角之垂直行業(yè)發(fā)展動(dòng)向觀察報(bào)告（2025年6月刊）

41頁(yè)2025-07-30

基于人力資源視角之垂直行業(yè)發(fā)展動(dòng)向觀察報(bào)告（2025年6月刊）

41頁(yè)2025-07-22

人力資源視角2025生活服務(wù)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)研究報(bào)告

24頁(yè)2025-07-07

2025年AI在企業(yè)人力資源中的應(yīng)用白皮書2.0(1)

71頁(yè)2025-07-01

2025年AI在企業(yè)人力資源中的應(yīng)用白皮書2.0

71頁(yè)2025-07-01

2025年AI Agent在人力資源落地的5個(gè)案例故事

21頁(yè)2025-06-05

2025年AI Agent在人力資源落地的5個(gè)案例故事

21頁(yè)2025-06-05

2025 中國(guó)人力資源服務(wù)品牌50強(qiáng)研究

159頁(yè)2025-05-01

2025全球人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)市值100強(qiáng)

222頁(yè)2025-04-26

2025年北京市人力資源市場(chǎng)薪酬數(shù)據(jù)報(bào)告（一季度）

33頁(yè)2025-04-26

2025中國(guó)人力資源數(shù)字化研究報(bào)告

34頁(yè)2025-04-22

2025中國(guó)人力資源數(shù)字化研究報(bào)告

34頁(yè)2025-04-17

2024年中國(guó)人力資源數(shù)字化行業(yè)研究報(bào)告

34頁(yè)2025-04-15

2025杰出雇主人力資源最佳實(shí)踐白皮書

31頁(yè)2025-04-09

【Avature】2025年人力資源管理景觀現(xiàn)狀

31頁(yè)2025-03-10

2025年中國(guó)市場(chǎng)主流人力資源創(chuàng)新產(chǎn)品、解決方案集錦與速查手冊(cè)

160頁(yè)2025-03-07

中企出海人力資源管理數(shù)據(jù)合規(guī)白皮書（2024年）

45頁(yè)2025-02-05

2024中國(guó)醫(yī)院人力資源現(xiàn)狀報(bào)告

22頁(yè)2025-01-05

智享會(huì)&上海外服：智慧人力，引領(lǐng)未來(lái)-2024年生成式AI賦能人力資源管理研究報(bào)告

87頁(yè)2024-12-24

智享會(huì) & FESC0 Adecco：2024年人力資源角色變化與轉(zhuǎn)型-數(shù)智驅(qū)動(dòng)，能力升級(jí)報(bào)告

100頁(yè)2024-11-20

中國(guó)人力資源開發(fā)研究會(huì)：2024年人才友好型城市研究報(bào)告

31頁(yè)2024-11-15

最佳東方人才發(fā)展研究院：2024年餐飲業(yè)人力資源白皮書

46頁(yè)2024-10-26

人力資源集團(tuán)管控解決方案

51頁(yè)2024-10-07

智享會(huì)& 法大大：第七屆人力資源共享服務(wù)中心研究報(bào)告

99頁(yè)2024-10-07

最佳東方：2024有限服務(wù)類酒店人力資源發(fā)展報(bào)告

29頁(yè)2024-09-06

2024連鎖業(yè)人力資源與組織提效創(chuàng)新實(shí)踐案例集

167頁(yè)2024-08-25

浙江省人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展白皮書（2024）

59頁(yè)2024-08-06

埃森哲全球首席人力資源官研究

39頁(yè)2024-07-31

2024中國(guó)企業(yè)人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型現(xiàn)狀與趨勢(shì)報(bào)告

35頁(yè)2024-06-08

HRoot：2023年度人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)榜單100強(qiáng)報(bào)告

131頁(yè)2024-05-09

HRflag：2024歐盟CSDDD與CSRD對(duì)全球HR的深度影響：人力資源部門的可持續(xù)發(fā)展與DEI建設(shè)的新任務(wù)與重大職責(zé)研究報(bào)告(中英版)

525頁(yè)2024-04-25

佩信集團(tuán)：2024年Q1人力資源新質(zhì)管理報(bào)告

46頁(yè)2024-04-22

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